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Coaching

Coaching als individuelle Prozessbegleitung führt dazu Ihre Selbstorganisationsfähigkeit wieder herzustellen und Ihnen neue Denk- und Handlungsoptionen zu erschließen.

Die Inhalte und Ziele des Coaching werden ausschließlich von Ihnen bestimmt, Themenfelder könnten Spannungssituationen innerhalb des beruflichen Umfeldes sein, persönliche Konfliktsituationen, die die Leistungsfähigkeit einschränken und Wünsche nach Veränderung.

Das Coaching im beruflichen Umfeld nimmt sowohl Ihre persönlichen Ressourcen und Kompetenzen ins Blickfeld, als auch die Organisationsstruktur und Unternehmenskultur Ihrer Firma. Es werden Optionen geprüft und Hindernisse aus systemischer Sicht betrachtet.
So können sich manche Stolpersteine zu Aussichtsfelsen wandeln!

Die ganzheitliche Reflexion der Organisation, der Rolle, der Funktion und Ihrer individuellen Persönlichkeit ermöglicht Veränderungsprozesse mit nachhaltiger Auswirkung.

Unter den Aspekten Gesundheitsprphylaxe und bourn-out Prävention biete ich Ihnen Ihnen konkrete Module an. Sie lernen, die Signale Ihres Körpers wahrzunehmen und in der Selbstevaluation herauszufinden, wie Sie sich gesund erhalten. Entspannungsmethoden und passende Übungen können Sie erproben.

Der Kontakt mit Ihnen unterliegt strengster Verschwiegenheit.